| 구분 | 더보상 처리 사례 |
|---|---|
| 상병 | 감각신경성 난청(소음성) |
| 직업 | 석재업 종사자 |
| 나이대 | 60대 |
| 결과 | 장해 11급 인정 · 장해급여 약 2,600만 원 |
어떤 사건이었나
이 근로자는 60대로, 석재를 다루는 일을 오래 해 왔습니다. 돌을 자르고 다듬는 현장은 장비 소리가 크고, 그 소리가 하루 내내 이어지는 경우가 많습니다.
그런 환경에서 긴 세월을 보낸 뒤 귀가 점점 잘 들리지 않게 되었습니다. 병원 검사에서는 감각신경성 난청이라는 진단이 나왔고, 재해자는 이 난청이 일 때문에 생겼다는 점을 인정받으려고 산재 보상을 신청했습니다.
무엇을 입증해야 했나
소음성 난청 사건에서는 보통 두 가지를 확인합니다. 실제로 시끄러운 곳에서 오래 일했는지, 그리고 지금의 청력 저하가 그 소음과 이어지는지입니다.
나이가 들며 생기는 청력 저하와 어떻게 다른지 설명하는 것도 이런 사건에서 함께 살펴보는 부분입니다.
어떻게 진행했나
담당 노무사는 재해자가 어떤 현장에서 어떤 일을 했는지부터 차근차근 정리했습니다. 그다음 의학 자료를 붙여 소음과 난청의 연결 고리를 설명했습니다.
- 근무 이력과 작업 환경을 살펴 오랜 기간 소음에 노출된 사실을 정리
- 청력검사 결과와 진료기록을 근거로 소음과 난청의 관련성을 주장
- 장해급여 청구 절차를 함께 진행
결과
일하면서 들은 소음 때문에 감각신경성 난청이 생겼다는 점이 인정되었습니다. 장해등급은 11급으로 정해졌고, 재해자는 장해급여로 약 2,600만 원을 받았습니다.
석재 현장의 오랜 소음과 청력 저하가 이어진다는 점을 근무 이력과 검사 기록으로 차근차근 보여 준 것이 장해보상으로 연결되었습니다.
이 사례에서 볼 점
- 시끄러운 현장에서 오래 일한 뒤 귀가 잘 안 들린다면 산재 대상인지 먼저 확인해 볼 만합니다.
- 어느 현장에서 어떤 장비 옆에서 일했는지 기억나는 대로 적어 두면 근무 이력을 정리할 때 도움이 됩니다.
- 청력검사 결과지와 진료기록은 버리지 말고 모아 두세요.
노무법인 더보상 공개 사례를 요약했습니다. 개인을 알아볼 수 있는 정보는 싣지 않았고, 같은 질환이라도 근무 이력과 자료에 따라 결과가 달라집니다.
출처: 노무법인 더보상 공개 사례
게시일 2026.10.12
노무법인 더보상